Ny artikel om tidig pension i relation till organisationsförändringar och den organisatoriska och sociala arbetsmiljön

En ny artikel om tidig pension i relation till organisationsförändringar och den organisatoriska och sociala arbetsmiljön har publicerats. Abstract från artikeln lyder: "To date, this is the most exhaustive study to examine voluntary early retirement behavior among senior public service employees exposed to organizational change and subsequent assessment of the psychosocial work environment on the work-unit level. Decision-makers should consider the impact of organizational change and the psychosocial work environment in strategies to maintain senior public employees in the labor market." Ta del av artikeln här.